Q: 若手の女性だけど大丈夫ですか？

年齢が高い＝経験が豊富ということではありません。 私の社労士試験合格は10年も前です。その後も紛争手続代行業務ができる特定社会保険労務士資格を取得したり、関西学院大学 丸の内講座マネジメントコース労使トラブル防止対策講座修了、労働政策研究研修機構 東京労働大学校総合講座修了、女性労働協会認定 講師など常に自己研鑽とインプットに励んでおります。 目の前のお客様を大切に真摯に対応させていただきます。一緒に成長していけるパートナーとお考えください。 女性の中で一番行動力のある社労士と自負しております。まずは一度、お会いしてその後でお決めいただいて結構です

 
 
 

Q: 渋谷社会保険労務士事務所の強みは何ですか？

研修のできるコミュニケーション能力の高い社労士です。 「士業」はいわゆる「先生業務」で決まった手続きを行い、講師をできない年配の方が多いです。 私は、「士業」は「サービス業」だと考えます。しっかりとヒアリングし、法律論を振りかざしたり、型にはまったアドバイスは行いません。相談しやすいことを最重要視し、その都度最善の対応致します。 社員のモチベーションを上げる社内研修ではとりわけ、女性従業員の意識が大きく向上いたします。 同じ女性だからこそ、嫌みなく共感型の効果の高い研修を行うことができます。 また、昭和女子大で社会人メンターを務めております。御社でもとりわけ25歳以下の若手従業員の外部メンターとしてご検討ください。